深圳居佳物业公司2025年度作业总结暨2026年展望大会，在江西赣州盛大举行。整体职工齐聚一堂，一起回顾2025年的耕耘与收获，擘画2026年开展的宏伟蓝图，为新一年的猛进凝聚一致、会聚力气。

　　大会伊始，公司副董事长郎玉林宣读公司新一批录用文件，为公司高质量开展筑牢安排根基。董字 1 号文公布董事会及监事录用：李德生任董事长，郎玉林任副董事长，李志恒任董事会董事，李一琦任监事;董字 2 号文发布梁德兴任总经理的聘任通知，相关录用聘期均为 2026 年 1 月 1 日至 2028 年 12 月 31 日，其间总经理全面担任公司各项运营管理作业。此次人事录用的发布，为公司未来三年的战略落地与运营开展供给了坚实的人才支撑和安排保证。

　　随后，大会进入作业报告环节。首要，会议第二项由各项目担任人进行作业报告，全面整理各项目 2025 年作业成果、现存问题及改进方向;会议第三项由优异职工代表与岗位标兵代表顺次说话，分享一线作业中的实践经验与生长感悟，用典范的力气传递猛进的正能量。最后，会议第四、第五项，各功能中心、分管领导也先后作专项作业报告，从专业视角复盘作业、剖析局势，为公司整体开展建言献策，层层递进、内容详实的报告，勾勒出公司 2025 年的开展全貌。本次作业报告增加现场更佳报告奖评选环节，直接现场考核各报告人员对自己一年作业的整理及表达能力，是一次很好的立异激励举措。

　　大会第六项，总经理宣布重要说话，对公司2025年度作业进行全面总结与深度剖析。总经理指出，2025年是公司攻坚克难、笃行实干的一年，整体职工凝心聚力、奋勇当先，完成项目续签作业稳步推进，顺利完成道闸智能化改造、人员结构优化、收费标准调整等重点作业，部分职工能打破惯性思维、勇于探索立异，推进公司开展迈出坚实步伐。总经理着重，公司开展既要厚植文化底蕴，也要健全管理准则，在准则框架下彰显人文关怀的温度。在必定成绩的一起，更要清醒正视开展中的不足，强化危险危险识别与防控，整体职工要进一步提振干事动力、提高履行效能，以更务实的风格推进各项作业落地收效。

　　大会第七项，副董事长郎总作说话，回顾公司 2025 年的斗争征途，对 2026 年开展新华章进行展望。郎总对各项目、功能中心的作业报告予以充分必定，高度赞扬总经理的说话建瓴高屋、主题鲜明、立意深远，为公司新一年开展指明了方向。郎总要求，新的一年运营班子要切实抓好各项作业的贯彻落实，凝聚整体职工的向心力与战斗力，展现居佳人的责任与担任。一起，郎总围绕公司 “以诚为宗、以人为本” 的核心主旨，深入阐释公司企魂 —— 勤于学习、诚于待人、勇于承担、严于自律、长于立异、乐于奉献、恒于修身的内涵与要义，一起引导整体职工领会董事长二十周年口号 “咬定青山不放松” 的战略深意。鼓励管理者通晓规则，长于必定部属、以身作则、推功揽过，强化领导认识、长于倾听不同声音，沉积人格魅力。勉励整体职工坚守初心、饯别使命，以坚决的信念、高昂的姿态推进公司开展。

　　大会第八项举行盛大的评优颁奖仪式，对2025年表现突出的团体与个人进行赞誉嘉奖。现场顺次为更佳报告、优异职工、岗位标兵、优异团队、优异项目经理及荣获总经理特别奖的团体和个人颁布荣誉，掌声与喝彩声此起彼伏。此次赞誉既是对先进者过往支付的必定与嘉奖，更树立了鲜明的斗争标杆，激励整体居佳人以先进为典范，比学赶超、奋勇当先。

　　大会最后，董事长宣布建瓴高屋的战略说话，从公司长远开展的全局动身，以精炼的话语为公司2026年乃至未来开展划定战略方向、明晰核心思路。董事长的说话立足全局、立意深远，既为整体职工注入了干事创业的强心剂，也为公司新一年的开展锚定了前行坐标，凝聚起整体居佳人携手猛进、共谋开展的强大一致。

　　此次大会的召开，既是对公司2025年作业的全面复盘，更是对2026年开展的全面布置。站在新的开展起点，整体居佳人将以此次大会为关键，把会议精神转化为干事创业的实际行动，以先进为典范，以实干为柱石，凝心聚力、奋楫扬帆，以更饱满的热情、更厚实的作业，一起书写公司高质量开展的崭新华章!

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