深圳市信德行物业管理有限公司携手帆书渠道，为中高层管理人员举行了一场独具匠心的线上与线下相结合的读书共享会，经过创新的学习方式，进一步激发了团队的学习热心与创造力。

　　活动伊始，公司精心设计了一场趣味互动游戏——“扑克牌24点”。现场人员分成若干小组，每组3人以上，经过随意抽取扑克牌并运用加、减、乘、除运算方式，奇妙组合得到24的游戏。过程中，咱们全神贯注、思想敏捷，现场气氛热烈而紧张。这种充溢趣味的互动方式不只训练了职工的逻辑思想能力，更增强了团队成员之间的沟通与协作，为后续的读书共享环节营建了轻松愉悦的气氛。

　　读书共享会的核心环节是线上倾听樊登老师解读《别人的力气》。作为帆书渠道的闻名讲师，樊登老师以其深入浅出的解说风格，将书中关于别人的力气、人际关系的四个层次、第四层次人际关系能带来什么、人际关系中最有害的“百慕大三角”人际关系、人际关系中的通用准则等才智娓娓道来。他指出，在企业管理与个人发展中，长于凭借别人的力气是完成突破的关键。经过生动的事例与深刻的分析，引导咱们重新审视本身在团队中的角色，考虑怎么更好地发挥团队优势，完成个人与安排的共同生长。

　　咱们全神贯注地倾听，不时在笔记本上记载下自己的感悟与心得。线上读书共享结束后，在帆书渠道服务人员的引导下，咱们围绕“别人的力气”这一主题，结合本身工作实践进行踊跃发言。咱们活跃共享自己在团队协作中的经历与经验，讨论怎么在企业管理中更好地运用“别人的力气”。经过思想的磕碰，咱们不只深化了对读书内容的理解，更找到了处理实践问题的新思路与新方法。

　　公司领导对本次读书共享会给予了高度评价：“这次活动不只为中高层管理人员供给了宝贵的学习时机，更经过互动游戏与沟通讨论，增强了团队的凝聚力与创造力。学习是企业发展的永恒主题，咱们将继续为职工供给更多的学习资源与，渠道助力每一位职工生长，推动企业持续发展。”

　　信德行物业始终坚信，学习是企业发展的柱石，也是职工生长的阶梯。经过为企业中高层管理人员购买帆书会员，公司不只供给了丰富的学习资源，更搭建了一个沟通与共享的渠道。本次读书共享会的成功举行，是公司学习型企业文化建设的又一重要举措，进一步激发了职工的学习热心与创新精神。

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